Recrutement de personnel dans l'horlogerie |
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Nos conseillers spécialisés apportent leur assistance au secteur de l’horlogerie avec du personnel qualifié soigneusement sélectionné. |
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Lorsque le temps est un luxe : nos recruteurs connaissent le secteur et comblent rapidement vos besoins en personnel rapidement. Ils savent exactement quelles sont les compétences demandées aujourd’hui dans l’industrie suisse traditionnelle. Comme dans de nombreuses autres branches, les méthodes de production numériques et les outils de production modernisés sont indispensables en horlogerie. Le personnel qualifié hautement spécialisé qui se perfectionne régulièrement est plus demandé que jamais. Des horlogers suisses de renom font confiance à notre sélection de candidats et ce pour de bonnes raisons : Manpower est au service de l’industrie depuis plus de 60 ans et a accompagné chaque changement avec un personnel au savoir-faire éprouvé. Les candidats potentiels sont testés sur leurs compétences manuelles, leur gestion du temps et leur capacité à lire et à mettre en œuvre des plans complexes. Manpower offre à ses collaborateurs qui ont signé un contrat la possibilité de participer à toutes les formations continues importantes dans l’industrie horlogère. Nous mettons ce savoir-faire à votre disposition dans notre pool de spécialistes de l’horlogerie des régions bien connues de Schaffhouse, Genève et Bienne.
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Solutions RH pour les horlogers et leurs sous-traitants |
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Services |
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Notre personnel qualifié pour l'horlogerie |
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Nous proposons des solutions RH adaptées à la conjoncture, sous forme de postes permanents ou temporaires, ainsi qu’un pool d’urgence. Dans le cadre d’un mandat ou de mandats basés sur les prestations, nous prenons en charge le payrolling. Nous nous réjouissons de votre demande et répondons dans les 24 heures sauf exception.
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Ces spécialistes disposent d’une formation d’excellence et d’une grande motivation. Ils se feront un plaisir de vous aider.
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Changements dus au COVID-19
La pandémie de coronavirus a frappé de plein fouet le secteur du luxe, et avec lui, l’industrie horlogère. Cela s’est traduit par une forte baisse des commandes au cours des derniers mois. Même si le pire semble être passé et évité, les prévisions à long terme sur l’évolution de l’économie et du pouvoir d’achat sont difficiles à anticiper, car les marchés des produits de luxe dans le monde sont trop éprouvés. La planification du personnel souffre également en cette période de coronavirus. Des solutions flexibles pour l’emploi garantissent la capacité d’action des horlogers et réduisent le risque lié aux coûts de personnel élevés en période d’incertitude économique.
Les profils les plus recherchés
Nos consultants spécialisés recrutent dans toute la Suisse pour nos clients
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Toutes les offres d'emploi dans l'horlogerie
6 bonnes raisons de choisir Manpower Horlogerie
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Un partenaire de recrutement fiable et unique pour tous les besoins RH |  |
Expertise sectorielle du marché du travail grâce au professionnalisme de nos équipes de conseillers et de spécialistes par métier | |
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Accès aux outils en ligne innovants de Manpower pour les tests, les formations continues, le sourcing, le recrutement et le matching |  |
Un réseau mondial soutenu par un groupe international | |
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Compliance: respect de la législation du travail et des CCT |  |
Ancré à l’échelle locale et nationale, Manpower est présent dans les quatre régions linguistiques. | |
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