Senior Projektleiter System Engineering

  • Beschäftigungsart Permanent Position - bis auf weiteres
  • Ort
    Thun
  • Referenz 149829-187-3
  • Eintrittsdatum ab sofort / nach Vereinbarung
  • Sektor Technical & Engineering
  • Publikationsdatum 03.06.2019

Als exklusiver Partner der RUAG Schweiz AG (www.ruag.com) für die Besetzung dieser Position suchen wir einen Senior Projektleiter System Engineering (m/w) für den Standort Zweisimmen.
Die RUAG Gruppe ist international in der Luft- und Raumfahrt sowie in der Sicherheits- und Wehrtechnik tätig und beschäftigt weltweit mehr als 9'000 Mitarbeitende.
Die Division RUAG MRO Schweiz leistet einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Als zukunftsorientierter Technologiepartner der Schweizer Armee stehen bei der RUAG Life-Cycle-Management, Betrieb und Verfügbarkeit militärischer Systeme im Vordergrund. In dieser Funktion sind Sie im Center Air Defence (Kompetenzzentrum Fliegerabwehr) in Zweisimmen tätig.

Senior Projektleiter System Engineering

Ihr Einsatz

Als Senior Projektleiter System Engineering führen Sie komplexe Entwicklungsprojekte für Produkte von der Studie bis zur Realisierung. Des weiteren erwartet Sie in dieser Funktion ein vielfältiges und abwechslungsreiches Wirkungsfeld mit folgenden Hauptaufgaben:

- Koordination und Unterstützung von interdisziplinären Projekt-Teams (intern/extern)
- Zentraler Ansprechpartner für nationale & internationale Kunden bezüglich Systems Engineering
- Koordination, Durchsetzung und Controlling der vertraglichen Ziele und Pflichten in den Entwicklungsprojekten intern wie auch gegenüber Kunden
- Erstellen von Kundenanforderungen inkl. Durchführung von Meetings und Reviews
- Definieren der System of System Engineering (SoSE) Methoden, Prozesse und Tools
- Mithilfe beim Aufbau der SoS internen Kompetenzen FFG.
- Unterstützung des FFG-Teams in der Anwendung von international standardisierten System-Architekturen (Mil./NATO) sowohl in Einzelprojekten als auch bei Implementierungen
- Erstellen von Leistungsportfolios und entscheidungsunterstützenden Unterlagen sowie Empfehlungen an Management
-Mitwirken bei Konferenzen, Ausstellungen und Kundenanlässen sowie Repräsentation in Fachgremien

Ihr Profil

Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Elektrotechnik, Systemtechnik, Ingenieurwissenschaften oder eine ähnliche Ausbildung. Sie bringen idealerweise bereits mindestens 5 Jahre Erfahrung in Elektrotechnik oder Systemtechnik sowie Kenntnisse in der Entwicklung und Wartung eines Systems mit. Ausserdem konnten Sie sich Kompetenzen mit Tools aneignen, die Programm- und Projektmanagement-Prozesse unterstützen. Ihre fundierte Erfahrung unterstützt Sie im Entwickeln von Gesamtleistungsgeschäften und der Umsetzung entsprechender Prozesse. Ein hohes Verständnis des Marktes und der Kundenbedürfnisse sowie die Fähigkeit, die daraus gewonnenen Erkenntnisse in Angebote, Projekte oder Lösungsentwicklung nutzbringend einfliessen zu lassen, werden vorausgesetzt. Sie pflegen bereits ein Beziehungsnetz zu externen Technologiepartnern aus Hochschul- / Fachhochschul- / Industrieumgebungen und haben einen sicheren und gewinnbringenden Auftritt auf hohem Level. Beharrlichkeit, Verhandlungsgeschick, Integrationsfähigkeit und Weitsicht sind für diese Position unabdingbar. Fliessende Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse sind ein Muss.

Interessiert?

Interessiert? Sie fühlen sich in dieser anspruchsvollen Funktion in einem internationalen Umfeld zu Hause? Sie besitzen ein unternehmerisches Denken und haben Spass an einer Position mit viel Handlungsspielraum? Dann müssen wir uns unbedingt kennenlernen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung in elektronischer Form an mario.ilak@manpower.ch. Bei Fragen steht Ihnen Mario Ilak gerne unter 058 307 35 91 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Manpower Switzerland offers its customers more than 55 years of experience in the recruitment, selection and placement of permanent and temporary staff, as well as in HR solutions. Its network of 50 branches active in all linguistic regions, 20,000 temporary staff, 1,500 permanent placements and over 5,000 clients – including small, medium and large companies – in all sectors of industry make Manpower one of Switzerland’s leading providers of workforce management solutions.
 
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