7 gute Gründe, sich für Manpower zu entscheiden für Temporärmitarbeitende

1. Schneller im Einsatz

  • Sprungbrett für eine Festanstellung
  • Nationales Netzwerk und lokale Verankerung (Filialen in 50 Städten, 5000 Partnerunternehmen, durchschnittlich 1100 offene Stellen in allen Bereichen)

2. Auszahlung Ihres Lohns innerhalb von 24 Stunden

  • Ab Erhalt Ihres Stundenzettels 1
  • Das ist unser Standard 2

1 Die tatsächliche Überweisung auf Ihr Bank- oder Postkonto kann je nach Finanzinstitut variieren
Falls nicht anders vereinbart

3. Persönliche Beratung und Verfügbarkeit

  • Über 320 Berater und Experten in der ganzen Schweiz 
  • Begleitung vor, während und nach Ihren TemporärEinsätzen

4. Vorteilhafte Sozialleistungen

  • Attraktive berufliche Vorsorge für Sie: überdurchschnittlich gute Leistungen der Pensionskasse von Manpower 3
  • Weniger Abzüge bei gleichen Leistungen für die Kranken-TaggeldVersicherung  4

3Durchschnittlicher Zinssatz der letzten 20 Jahre: 4,5% / Garantierte Verzinsung von 2,0% für 2018 / Deckungsgrad von rund 130% (Ende 2017)
4Dem GAV unterstellte Mitarbeitende zahlen nur 0,85% des versicherten Lohns, was sehr vorteilhaft ist.

5. Weiterbildung
Halten Sie Ihre Kompetenzen auf dem neuesten Stand

  • Finanzielle Unterstützung über Temptraining 5
  • 5000 kostenlose Online-Kurse auf powerYOU 6

5 Konditionen und Details: www.tempservice.ch/temptraining
Bedingungen und Details auf Anfrage bei Ihrer Manpower-Filiale

6. Unser Ruf, das gute Arbeitsklima und ein unkompliziertes Miteinander

  • Hoher Bekanntheitsgrad und anerkannte Qualität unserer Dienstleistungen
  • Auf Offenheit und Wertschätzung basierende Unternehmenskultur
  • Etisphere®, ethisch verantwortungsbewusst

7. Zugriff auf Ihre Daten, Nachverfolgung Ihrer Bewerbungen und Einsätze

  • Online, über unser gesichertes Portal  7
  • Oder in unseren Filialen, über Ihren Personalberater

7 Unter strikter Einhaltung des Bundesgesetzes über den Datenschutz (DSG) und der neuen DatenschutzGrundverordnung (DSGVO). Sie können jederzeit einfach und direkt die Löschung Ihres Kontos bzw. Ihrer persönlichen Daten beantragen (vorbehaltlich der gesetzlich vorgesehenen Ausnahmen).

 

Unsere Vorteile im PDF-Format herunterladen 

Möchten Sie temporär arbeiten? Wir warten auf Sie.

Wer ist Manpower?

Manpower ist ein weltweit marktführendes Unternehmen für die Vermittlung von Festanstellungen und Temporäreinsätzen. Unsere Arbeit besteht darin, den Kontakt zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und Kandidatinnen und Kandidaten auf Stellensuche herzustellen.

Anmeldung

Um für Manpower zu arbeiten, müssen Sie sich zunächst bei einer unserer Filialen anmelden und/oder einen MyManpower-Account erstellen, mit dem Sie sich bewerben und Ihre Bewerbungen, Termine und Einsätze verwalten können.

Keine Kosten

Die Anmeldung in unseren Filialen ist kostenlos.

Keine Verpflichtung

Wenn wir Ihnen eine Festanstellung oder einen Temporäreinsatz anbieten, können Sie frei wählen, ob sie das Angebot annehmen oder ausschlagen.

Spontanbewerbung

Wenn Sie sich spontan bei uns bewerben, prüfen wir Ihre Unterlagen.

Falls Ihre Bewerbung einem von uns gesuchten Profil entspricht, laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch mit einem Personalberater ein. Sollte Ihre Spontanbewerbung erfolglos bleiben,  versuchen Sie doch, sich auf eine unserer veröffentlichten Stellenanzeigen zu bewerben. Die Aussichten auf einen Job sind grösser, wenn Sie direkt auf eine der Anzeigen auf unserer Website antworten – am besten, nachdem Sie einen MyManpower-Account erstellt haben. Und noch ein Tipp: Je vollständiger Ihr Profil, desto schneller die Bewerbung!

 

Bewerbung auf eine Anzeige

Wenn Sie sich direkt auf eine unserer Anzeigen bewerben, prüfen wir Ihre Bewerbung. Entspricht Ihr Profil den Anforderungen des Kunden, kontaktieren wir Sie für ein erstes Gespräch mit einem Personalberater.

Unsere Stellenanzeigen im Internet werden fortlaufend aktualisiert. Konsultieren Sie deshalb regelmässig die Rubrik «Jobs suchen» auf unserer Website bzw. erstellen Sie auf MyManpower ein JobAbo.

Wann findet das erste Gespräch statt?

Ein Gespräch mit einem unserer Personalberater findet nur statt, wenn Ihr Profil einer offenen Stelle entspricht bzw. bei unseren Kunden sehr gefragt ist. Während des Gesprächs werden Sie gebeten, einen Fragebogen auszufüllen, um Ihre beruflichen Erwartungen zu formulieren, sofern Sie diese nicht bereits in Ihrem MyManpower-Profil angegeben haben.

Sollte Ihr Profil einer vakanten Stelle entsprechen, wird Ihr Personalberater Sie sehr wahrscheinlich bitten, eine Reihe von Evaluierungstests zu absolvieren, um Ihre Kenntnisse zu bewerten.

Ist ein Kunde an Ihrem Profil interessiert, wird Ihr Personalberater für Sie ein Vorstellungsgespräch im Kundenunternehmen organisieren.

Vertraulichkeit

Alle Bewerbungen, ob spontan oder auf Anzeige, werden vertraulich behandelt und nur mit Ihrem Einverständnis an Unternehmen weitergeleitet, die Personal suchen.

Manpower ist Ihr Arbeitgeber

Bei Temporäreinsätzen in Kundenunternehmen ist Manpower Ihr Arbeitgeber, egal wie lange Sie im Einsatz sind. Folglich kommt Manpower für Ihren Lohn und alle Sozialleistungen auf.

Ausserdem bietet Manpower für jeden temporären Einsatz interessante Sozialleistungen:

  • Ferienentschädigung

  • Feiertagsentschädigung 

  • Berufliche Vorsorge 

  • Versicherungen:

    • Lohnausfall im Krankheitsfall

    • Mutterschaftsgeld

    • Familienzulagen

    • Unfallversicherung

Unkomplizierte Kündigung

Wenn Ihr Einsatzunternehmen Sie fest anstellen möchte, entbindet Manpower Sie innerhalb der im Einsatzvertrag angegebenen Frist von Ihren vertraglichen Pflichten. Temporäre Mitarbeitende sind verpflichtet, Manpower innerhalb der gesetzlichen Frist über ihre Kündigung zu informieren.

Eine mündliche Mitteilung genügt, allerdings empfiehlt sich die schriftliche Form, damit die Kündigung nicht anfechtbar ist.