Mitarbeiter:in HR-Administration (a) 80 - 100 %

  • Beschäftigungsart Temporär - Vorläufig auf 18 Monate befristet
  • Ort
    Bern
  • Referenz 100-42904-572445
  • Beginn des Einsatzes sofort oder nach Vereinbarung
  • Sektor Marketing und kaufmännische Berufe
  • Publikationsdatum 31.08.2023
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Ein bundesnaher Betrieb sucht als Unterstützung ein:e

Mitarbeiter:in HR-Administration (a) 80 - 100 %

Ihr Einsatz

• Verantwortung und Ansprechperson für die Zeitwirtschaft, die Spesenverarbeitung, das Reisemanagement und die Abwicklung weiterer Personalprozesse
• uständig für die zeitnahe Bearbeitung der HR-Mailboxen
• Mitarbeit bei der Optimierung der HR-Prozesse und der Einführung von Abacus HR
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Abteilung Talent- und Organisationsentwicklung (TAO), Prozessoptimierung und Mitwirkung bei Projekten

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung zur Personalassistentin/zum Personalassistenten oder Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter sowie mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Einwandfreies Deutsch und gute Französisch- oder Italienischkenntnissen, sowie Englischkenntnisse
• Sie verfügen über Erfahrung mit und haben Interesse an administrativen Prozessen, gute Kenntnisse in der Datenverarbeitung mittels Abacus und sind versiert im Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen. Kenntnisse in SAP sind ein Vorteil.
• Erfahrung mit administrativen Prozessen und Interesse neues zu lernen
• Gute Abacus-Kenntnisse und Erfahrung mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen. Kenntnisse in SAP sind ein Vorteil
• Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und organisatorische Fähigkeiten, eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Termintreue, sind wichtige Voraussetzungen zur erfolgreichen Erfüllung dieser Aufgaben.
• Sie zeichnen sich durch Teamgeist aus und finden leicht den Zugang zu unterschiedlichen Anspruchsgruppen.
 


Interessiert?

Als strukturierte und dienstleistungsorientierte Person suchen wir genau Sie.

Wir freuen uns auf die aktuellen Bewerbungsunterlagen inkl. jeglichen Arbeitszeugnissen und Diplomen via Homepage. Ein Motivationsschreiben brauchen wir nicht, dürfen Sie aber gerne dazulegen.
Bei Fragen steht Ihnen [email protected] zur Verfügung.

Über Manpower
Manpower Schweiz weist über 55 Jahre Erfahrung in der Rekrutierung, Evaluierung und Vermittlung von temporären und festen Mitarbeitenden sowie der Erbringung von HR-Lösungen auf. Mit 50 Agenturen in allen Sprachregionen, 20 000 temporären Mitarbeitenden, 1500 Feststellenvermittlungen und über 5000 Kundenunternehmen aller Grössenordnungen und aus allen Wirtschaftszweigen gehört Manpower zu den Branchenführern in der Schweiz.
 
Unsere 3 Versprechen
„Wir lieben, was wir tun. Dank unserer Leidenschaft haben Sie die besten Einsatzchancen.“
„Wir mögen Menschen. Wie Sie. Darum setzen wir auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.“
„Wir übernehmen Verantwortung. Das verschafft Ihnen Sicherheit und interessante Perspektiven.“
 
 

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Ihr/e Manpower-Berater/in
Claudia Kaufmann

Bern Business Professionals
Spitalgasse 37
Bern

T: +41 58 307 35 40



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