Manager:in Payroll & HR Operations (a) 80-100%

  • Beschäftigungsart Feststelle
  • Ort
    Bern
  • Referenz 100-42904-572450
  • Eintrittsdatum Nach Absprache
  • Sektor Finanz und Administration
  • Publikationsdatum 22.05.2023
  • Bewerben

Für einen bundesnahen Betrieb suchen wir eine Fachperson im Bereich Payrolling & HR Operations. Sie kennen Abacus sehr gut und sind ein absoluter Profi wenn es um Payrolling und  HR-Themen geht. Überdies interessieren Sie sich für Innovation und arbeiten gerne in einem multilingualen Umfeld. 

Manager:in Payroll & HR Operations (a) 80-100%

Ihr Einsatz

• Fachliche Führung des Bereichs inkl. der Mitarbeitenden
• Verantwortlich für und Mitarbeit am Payrolling sowie der HR-Administration
• Anwendungsverantwortliche/r für das HRM System (Abacus)
• Zuständig für das HR-Reporting und Controlling
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Abteilung Talent- und Organisationsentwicklung (TAO), Prozessoptimierung und Projektleitung

Als moderne Arbeitgeberin bietet die Firma die Möglichkeit, 50% des Arbeitspensum im Home-Office zu erledigen. Natürlich sind Sie in der Gestaltung ihrer Arbeitszeit auch weitgehend flexibel. 
 

Ihr Profil



- HR-Fachperson mit Spezialisierung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen & HR-Operations
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Hohe IT-Affinität mit versierten Kenntnissen in Abacus, SAP von Vorteil. 


Sie sind eine flexible, pragmatische und lösungsorientierte Persönlichkeit, die sich durch ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen auszeichnet. Ausserdem gehören eine kundenzentrierte und strukturierte Arbeitsweise zu Ihren Stärken. Sie haben schon einige Projekte erfolgreich geleitet und umgesetzt. Sie verfügen über sehr gute Excelkenntnisse, analytische Fähigkeiten sowie vernetztes Denken und haben Erfahrung mit Statistiken und Auswertungen. Sie bringen Führungs- und Sozialkompetenzen mit und werden für Ihren ausgeprägten Teamgeist und Ihre hohe Dienstleistungsorientierung geschätzt. Sie haben exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift und sind im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern versiert. Neben einwandfreien Deutsch- und Englischkenntnissen runden ihre mündlichen Französischkenntnisse ihr Profil ab.  

Interessiert?

[email protected] steht Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, gerne auch ohne Motivationsschreiben, wir lernen Sie lieber direkt kennen. 

Über Manpower
Manpower Schweiz weist über 55 Jahre Erfahrung in der Rekrutierung, Evaluierung und Vermittlung von temporären und festen Mitarbeitenden sowie der Erbringung von HR-Lösungen auf. Mit 50 Agenturen in allen Sprachregionen, 20 000 temporären Mitarbeitenden, 1500 Feststellenvermittlungen und über 5000 Kundenunternehmen aller Grössenordnungen und aus allen Wirtschaftszweigen gehört Manpower zu den Branchenführern in der Schweiz.
 
Unsere 3 Versprechen
„Wir lieben, was wir tun. Dank unserer Leidenschaft haben Sie die besten Einsatzchancen.“
„Wir mögen Menschen. Wie Sie. Darum setzen wir auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.“
„Wir übernehmen Verantwortung. Das verschafft Ihnen Sicherheit und interessante Perspektiven.“
 
 

Ich will den Job!

Ihr/e Manpower-Berater/in
Claudia Kaufmann

Bern Business Professionals
Spitalgasse 37
Bern

T: +41 58 307 35 40



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